人力资源管理师招生简章

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根据国家劳动和社会保障部的文件精神，为做好2012年度全国企业人力资源管理人员国家职业资格鉴定（考试）考务及考前辅导工作，我校特开设人力资源管理师培训班
0 H1 p% {9 Y. [7 n" A  c考试内容：分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。
考试科目为：理论知识和职业道德、专业技能两门。
2 s! j1 l) |  `# ?4 M" d明年上半年企业人力资源管理人员鉴定（考试）定于5月中旬进行，具体以准考证为准。
. \7 E. E; P5 b* i考试级别： 人力资源管理员/ 助理人力资源管理师 /人力资源管理师
报名程序：1、填写《中华人民共和国职业资格鉴定报名表》；

2、提供学历证书、身份证原件审验及复印件各1份；
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( F7 X: `- d) E  r; r# `, p3、两寸免冠照片1张、一寸免冠照片2张；
% R' u: r9 b# d  [报名地点：余杭区临平沿山路9号区委党校二号楼
报名电话：86120574 /13588715454